通过到宝廷新能源供职，我希望给民营企业科技创新‘打个样儿’，把在中石油工作期间获得的一些经验带到周边的民营企业当中。
2023年，对中国石油宁夏石化公司劳模创新工作室学科带头人王瑜来说，是不寻常的一年。
2022年度，她以“从事环境保护检测工作16年，作为特邀专家赴北京协助中国石油集团公司建立国家重点实验室；作为中国管理科学研究院商学院企业首席专家，研发了大数据环保标准查询信息化管理系统；作为第一发明人获得实用新型专利9项，发表专业论文20余篇”等出色成绩，被宁夏回族自治区企业创新服务中心、宁夏企业科技创新服务联合会评选为2022年企业“创新达人”。
2023年夏天，王瑜入职当地民营企业，担任宁夏宝廷新能源有限公司（以下简称“宝廷新能源”）科协秘书长，实现从“创新达人”到企业科协负责人的“华丽转身”。
科研带头人的新打算
由于擅长撰写专利、论文，在中国石油宁夏石化公司劳模创新工作室供职期间，王瑜主要负责撰写专利以及公司的成果转化报告。后来，她作为特邀专家被邀请到中国石油集团总部工作过一段时间。回到银川后，她被安排到技能大师工作室，跟随老师傅、老工匠学习，师傅退休以后，被任命为技能大师工作室的学科带头人，带领中石油宁夏石化公司的一线技能工匠，把公司成果推广到宁夏回族自治区乃至全国科技界。
中石油宁夏石化公司是用水大户，王瑜在劳模创新工作室供职期间，非常注重水资源的节约问题。例如，锅炉有蒸汽、给水等系统，这些水在排放过程中，会有一部分从预留口中排放出来，用来给检验检测中心取样。劳模创新工作室团队把供水系统做了一个微小的改动，增加了一条管线，增加了一个泵，把每天几吨的检测用水全部打回到循环系统中，不再进行外排，此项创新改造每年为企业节约水资源约300万元。
“经过这么多年的学习，获得了集团公司的一些认可，但是我觉得不能一直这样下去。”王瑜说，“通过参加一些技能大赛和创新活动，我发现民营企业有非常强的参与积极性，但是科技创新基础很弱，不知道怎么去做，需要有人扶持。”
2023年6月，经过宁夏科技厅相关领导的开导，以及企业邀请，王瑜离开中国石油宁夏石化公司，入职宁夏宝廷新能源担任技术研发中心主任、技术发展部部长，并兼任宝廷新能源科协秘书长。
像照顾婴儿一样辅助民企
“通过到宝廷新能源供职，我希望给民营企业科技创新‘打个样儿’，把在中石油工作期间获得的一些经验带到周边的民营企业当中。”王瑜说，“很多人想不通，为什么我在央企工作得好好的，会突然转到民营企业。”
实际上，作为宁夏本土的高科技企业，宁夏科技厅、宁夏科协等党政部门、社团组织对宝廷新能源的发展非常重视。
创立只有三年多的宝廷新能源，是一家新兴企业，科技创新基础薄弱。用王瑜的话说，“要像照顾婴儿一样，一步一步教他们学会走路，辅助他们解决生产过程中遇到的难题，并在产业发展方面给予更多的扶持。”
在此之前，宝廷新能源的科技工作者还不知道什么叫做成果转化，也不知道与宁夏科技厅、宁夏科协取得联系，尽管他们之前做的很多工作，是可以申请自治区奖项的。王瑜刚来的时候，宝廷新能源连一个自主研发的专利都没有，但仅过了两个月，王瑜就帮助他们申请了20多项技术研发专利。
例如在成果转化方面，宝廷新能源的高纯氢提取技术在西北地区属于首家。入职之后，王瑜先是一对一跟科技工作者了解情况，然后把这项技术形成专利，并撰写论文，申请国家发明专利。此后，产业链下游的很多专利也在陆续申请。“专利落实以后，希望能申请宁夏回族自治区的科技进步奖，甚至国家科技进步奖。”王瑜认为，宝廷新能源的一些产业和技术具备这样的资格。
王瑜发现，要成为一个真正的科技型企业，不能只顾埋头苦干，还需要把自己的研发成果让自治区知道。“我们花费了那么多研发费用，起码要让这些研发项目在自治区立项。”王瑜说，“每年上亿元的研发费用，起码可以享受到很大比例的退税，给企业发展带来实实在在的经济效益，再进一步讲，我们可以带领企业里的科技工作者参加自治区的创新大赛、国家级创新大赛。”
为了激发科技创新潜能，王瑜还组织企业内的科技工作者开展了“五小”（小发明、小创造、小革新、小设计、小建议）创新，将科技工作者优秀的产业技能推到科技前沿，对他们遇到的技术难题，借助中石油及各领域专家的力量予以解决。
掀开职业生涯新一页
作为宝廷新能源科协的首任秘书长，王瑜将科协工作精力主要集中在三个方面：一是对科技工作者进行创新培训，不是把大家叫到办公室进行培训，而是针对每一个装置进行培训，告诉大家创新不仅是能让飞机、导弹上天，一个小小的改良、发明也是创新，让创新的观念深入人心；二是开展校企合作，把宁夏大学、复旦大学等高校的科研人员邀请到企业进行座谈，目前宁夏大学已经准备进驻宝廷新能源；三是与政府部门紧密对接，把政府奖励创新的扶植政策引入企业。
“政府部门和宁夏回族自治区科协、银川市科协对企业成长有着很大帮助。”王瑜介绍，宝廷新能源科协成立的时候，他们以极快的速度到企业讲解成立企业科协成立的目的，并且进行了前期辅导。企业科协成立后，遇到疑难问题也可以直接联系自治区科协，让他们帮助对接这方面的院士、专家。
“前不久，宁夏回族自治区工会对我们举行的‘五小’发布会给予了极高的评价。”王瑜说，一个小小的改造，哪怕每年能够为企业节约两千元钱，对于一个六七百人的企业来说，为企业节约的资金就相当可观，“所以我鼓励大家进行小的改造、小的革新。令人意想不到的是，今年的‘五小’活动，报上来的项目达200多个，许多合理化建议像雪花一样汇集过来，而且每一个合理化建议，大家想得都很周到。”
谈到宝廷新能源科协的下一步工作，王瑜将主要精力集中到四个方面：第一，继续强化企业员工的创新意识，让他们真正意识到创新不是“高大上”“老大难”；第二，创新一定要能够落地，帮助企业解决生产难题；第三，为企业的长远发展献计献策；第四，让科技创新的每一步跟上自治区的创新政策，把政策扶持的奖补资金运用到创新活动当中。
从“创新达人”到民企科协负责人，王瑜掀开了职业生涯的新一页。
